自 111 年 1 月 18 日起，現行相關教師法規如有與旨揭性工法及其施行細則 修正條文及勞動部補充函釋規定等未盡相符者，於教師請假規則修正前，各學校得逕依性工法相關規定辦理，即教師如有陪伴其配偶妊娠產檢、分娩之事實及需求，得依性 工法第 15 條之規定請陪產檢及陪產假 7 日，並得以時計;至教師之產前假日數，則仍依現行教師請假規則第 3 條第 1 項 第 4 款所定之 8 日行之。
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